Erstatning efter en arbejdsskade

Hvis du har fået en arbejdsskade, kan du være berettiget til at få erstatning og dækket dine udgifter til behandling.

Hvis du får en arbejdsskade, kan du få erstatning via arbejdsskadesikringsloven.

En arbejdsskade er en skade, der er sket i forbindelse med dit arbejde. Det kan være en arbejdsulykke, som du er udsat for under udførelse af dit arbejde, eller det kan være en sygdom, som du har fået på grund af dit arbejde (erhvervssygdom).

Sådan anmelder du din arbejdsskade

Hvis du kommer ud for en ulykke, har din arbejdsgiver pligt til at anmelde din arbejdsskade til deres forsikringsselskab.

Hvis du har fået en sygdom på grund af dit arbejde, er det din praktiserende læge eller speciallæge, der skal anmelde det til Arbejdsmarkedets Erhvervssikring.

Hvis din arbejdsgiver eller din læge ikke anmelder ulykken eller sygdommen, kan du selv anmelde den direkte til Arbejdsmarkedets Erhvervssikring:

Blanket til anmeldelse af arbejdsskade

Du skal være opmærksom på, at en arbejdsulykke skal være anmeldt senest et år efter, at ulykken er sket. Hvis du er blevet syg af dit arbejde, skal sygdommen anmeldes senest et år efter at du eller din læge er blevet klar over, at sygdommen kan skyldes dit arbejde.

Sådan får du erstatning for din arbejdsskade

For at du kan få erstatning eller godtgørelse for din arbejdsskade eller erhvervssygdom, skal  Arbejdsmarkedets Erhvervssikring anerkende din skade eller sygdom som arbejdsskade.

I tilfælde hvor du har været udsat for en ulykke og din skade er beskeden, kan din arbejdsgivers forsikringsselskab også selv afgøre, om din skade er omfattet af arbejdsskadesikringsloven.

Du kan altid forlange, at din sag også skal vurderes af Arbejdsmarkedets Erhvervssikring. Også hvis din arbejdsgivers forsikringsselskab vurderer, at din skade ikke kan anerkendes som arbejdsskade.

Hvis Arbejdsmarkedets Erhvervssikring eller arbejdsgivers forsikringsselskab anerkender arbejdsskaden, kan du være berettiget til godtgørelse og erstatning.

Forskellige typer af erstatning

Godtgørelse for varigt mén Hvis dit varige mén som følge af skaden er på 5 procent eller derover, har du ret til en godtgørelse, der kompenserer for de gener, du har fået på grund af skaden eller sygdommen.
Erstatning for tab af erhvervsevne Hvis du på grund af din arbejdsskade har en varig lønnedgang på mindst 15 procent, har du ret til erstatning for tab af erhvervsevne. Du kan have ret til erstatningen i en midlertidig periode eller varigt.
Behandlingsudgifter Hvis du har behandlingsudgifter som følge af din arbejdsskade, kan du anmode din arbejdsgivers forsikringsselskab eller Arbejdsmarkedets Erhvervssikring om at få udgifterne dækket via arbejdsskadesikringen. Det kan være udgifter til genoptræning, medicin eller hjælpemidler

Behandlingerne skal være lægehenviste, og du kan kun få dækket udgifterne under behandlingen af din arbejdsskadesag i Arbejdsmarkedets Erhvervssikring. Hvis du har udgifter der som følge af din arbejdsskade vil være varige, kan du også anmode om at få dækket disse udgifter.Det kan være briller eller proteser, der skal udskiftes løbende.

Hvis andre kan stilles ansvarlige for din arbejdsskade

Hvis en anden person kan gøres ansvarlig for din skade, kan du i nogle tilfælde også få erstatning efter Lov om erstatningsansvar. Det kan for eksempel være, hvis du falder ned fra et stillads, der ikke er sat ordentligt op.

Du skal kunne bevise, at en anden er ansvarlig for din skade ved for eksempel at tage billeder af skadesstedet, og du skal sende dit krav om erstatning til den pågældende eller den pågældendes forsikringsselskab.

Læs mere om erstatning efter erstatningsansvarsloven

Afgørelse i din sag

Din arbejdsgivers forsikringsselskab kan i de sager, hvor der ikke forventes at komme varige mén, selv vurdere og afgøre din arbejdsskade. De kan vurdere, at de vil betale dine behandlingsudgifter, selvom de samtidig vurderer, at du ikke vil få et varigt mén.

Når forsikringsselskabet afgør din sag, kan du altid vælge at få den forelagt for Arbejdsmarkedets Erhvervssikring, især hvis du ikke er enig i forsikringsselskabets afgørelse kan det være en god ide.

Arbejdsmarkedets Erhvervssikring træffer afgørelse i din sag på baggrund af de oplysninger som forsikringsselskabet sender til dem, samt på baggrund af oplysninger fra dig og din arbejdsgiver. Yderligere vil Arbejdsmarkedets Erhvervssikring indhente oplysninger om dit helbred fra din egen læge samt eventuelle speciallæger der har behandlet dig.

Arbejdsmarkedets Erhvervssikring kan i nogle tilfælde også selv bede en speciallæge om at vurdere din skade. Du vil under sagens gang blive partshørt og på den måde få mulighed for at komme med bemærkninger til de akter som Arbejdsmarkedets Erhvervssikring vil træffe deres afgørelse ud fra.

Hvis du er uenig i Arbejdsmarkedets Erhvervssikring afgørelse, kan du klage

Når Arbejdsmarkedets Erhvervssikring træffer afgørelse i din sag om de forskellige erstatninger og godtgørelser, har du mulighed for at klage over afgørelsen hvis du ikke er enig i denne. Arbejdsmarkedets Erhvervssikring vedlægger altid en klagevejledning i deres afgørelser.

Hvis du klager vil Arbejdsmarkedets Erhvervssikring enten træffe en ny afgørelse eller sende klagen videre til Ankestyrelsen. Du skal være opmærksom på at Ankestyrelsen har lov til at se på hele Arbejdsmarkedets Erhvervssikring afgørelse og træffe en ny afgørelse på alle erstatningsområderne, så hvis du er tilfreds med en del af Arbejdsmarkedets Erhvervssikring afgørelse, skal du være klar over at denne kan ændres til ugunst for dig. Det kan derfor være en fordel for dig at drøfte afgørelsen med din fagforening eller en advokat, der har viden indenfor erstatningsområdet.

Når din sag bliver behandlet i Ankestyrelsen, vurderer Ankestyrelsen de akter, der allerede ligger i sagen. De indhenter som udgangspunkt ikke nye akter. Ankestyrelsen træffer på baggrund af akterne en afgørelse, hvor du enten kan få helt eller delvist medhold i din klage, eller de kan afvise din klage.

Hvis Ankestyrelsen ikke mener at din sag er tilstrækkelig oplyst kan de sende din sag retur til Arbejdsmarkedets Erhvervssikring til fornyet behandling.

Hvis du ikke er tilfreds med Ankestyrelsens afgørelse, kan du betale en advokat for at vurdere din sag og eventuelt stævne Ankestyrelsen og få sagen afgjort i en retssag.

Læs mere om arbejdsskade og erstatning på Arbejdsmarkedets Erhvervssikrings hjemmeside